18.09.2019 · Nachricht aus Löhne und Gehälter professionell · Sozialversicherungspflicht
Hohe Hürden muss ein Kfz-Servicebetrieb überwinden, wenn er einen Kfz-Meister freiberuflich auf Honorarbasis beschäftigen möchte, um die Sozialabgaben zu sparen. Denn ist der Meister dann nur für den einen Kfz-Betrieb tätig, ist seine wirtschaftliche Abhängigkeit so stark, dass er als nichtselbstständig tätig einzustufen ist. So sieht es das SG Stuttgart.
> lesen
17.09.2019 · Nachricht aus Löhne und Gehälter professionell · Sozialversicherungspflicht
Ein Maurer kann auch als Subunternehmer für einen Bauunternehmer selbstständig tätig werden. Erfahren Sie, welche Konstellation dieser Entscheidung des LSG Baden-Württemberg zugrundelag.
> lesen
17.09.2019 · Fachbeitrag aus Löhne und Gehälter professionell · Lohnsteuer
Aufgrund des gestiegenen Umweltbewusstseins und auch zur Mitarbeitermotivation haben sich inzwischen viele Arbeitgeber entschieden, ihrer Belegschaft Fahrräder zur dienstlichen und privaten Nutzung zu überlassen. Um die Mehrkosten zu begrenzen, regeln die Arbeitgeber, dass in diesen Fällen der Arbeitnehmer wenigstens einen Teil der Kosten (Leasingrate) selbst trägt. Lohnsteuerlich kann es sich zum einen um eine Gehaltsumwandlung, zum anderen um die Zuzahlung aus dem Netto handeln – mit ...
> lesen
16.09.2019 · Fachbeitrag aus Löhne und Gehälter professionell · Unfallversicherung
Bestellt sich ein Versicherter ein Taxi, um einen Mietwagen für den im Anschluss an einen dienstlichen Kongress geplanten Urlaub abzuholen, handelt es sich um eine private Verrichtung. Diese fällt nicht unter den gesetzlichen Unfallversicherungsschutz, so das LSG Hessen.
> lesen
16.09.2019 · Fachbeitrag aus Löhne und Gehälter professionell · Lohnzuschläge
Fahrzeiten von Profi-Sportmannschaften, die zu Auswärtsterminen im Mannschaftsbus reisen, können zur Arbeitszeit der Sportler und Betreuer gehören. Zahlt der Arbeitgeber für die Beförderungszeiten einen Zuschlag für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit, ist dieser nach Auffassung des FG Düsseldorf steuerfrei. Letztlich entscheiden muss aber der BFH.
> lesen
26.08.2019 · Nachricht aus Löhne und Gehälter professionell · Arbeitsrecht
Ein Heimarbeiter kann nach Maßgabe des Heimarbeitsgesetzes (HAG) eine Sicherung seines Entgelts für die Dauer der Kündigungsfrist sowie Urlaubsabgeltung nach dem Bundesurlaubsgesetz (BUrlG) verlangen. Das hat das BAG entschieden.
> lesen
23.08.2019 · Fachbeitrag aus Löhne und Gehälter professionell · Geringfügige Beschäftigung
Für die „Arbeit auf Abruf“ gelten seit 01.01.2019 geänderte Spielregeln. Die Gesetzesänderung zur Abrufarbeit kann böse Folgen für geringfügige Beschäftigungsverhältnisse haben, wenn die Arbeit auf Abruf ohne feste vertraglich geregelte Arbeitszeit praktiziert wird. Arbeitgeber sollten die Beitragsfalle kennen und umgehen. Denn auch die Spitzenorganisationen in der Sozialversicherung machen ernst.
> lesen
23.08.2019 · Nachricht aus Löhne und Gehälter professionell · Arbeitgeberleistungen
Seit 01.01.2019 gilt der neue § 3 Nr. 15 EStG. Arbeitgeberleistungen in Form von Barzuschüssen und Sachbezügen für Fahrten der Arbeitnehmer mit öffentlichen Verkehrsmitteln im Linienverkehr zwischen Wohnung und erster Tätigkeitsstätte sind steuerfrei, ebenso für alle Fahrten im öffentlichen Personennahverkehr. In der Praxis waren viele Fragen offen, wie § 3 Nr. 15 EStG zu lesen ist. Das BMF hat jetzt in einem 15-seitigen Schreiben die Grundsätze veröffentlicht, wie aus seiner Sicht ...
> lesen
3250 Treffer für »«
Zurück
