Zahnarztpraxis professionell

13.11.2015 · Fachbeitrag · Berufsrecht

Epilepsie eines Zahnarztes kann zum Widerruf seiner Approbation führen

Das Verwaltungsgericht (VG) Köln hat den Widerruf der Approbation eines Zahnarztes bestätigt, der an Epilepsie mit fokalen und komplex fokalen Anfällen bei großer Läsion des linken Lobus temporalis unklarer Genese erkrankt war (Beschluss vom 14. Juli 2015, Az. 7 L 1343/15, Abruf-Nr. 145734 ). Die zuständige Bezirksregierung hatte zuvor die Approbation des Zahnarztes widerrufen. Dieser scheiterte nun mit seinem Eilantrag vor dem VG.

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13.11.2015 · Fachbeitrag · Praxisentwicklung

Beschäftigung von Auszubildenden: Was sollte der ausbildende Zahnarzt hierzu wissen?

Wer als niedergelassener Zahnarzt Auszubildende einstellt, muss sich über deren Rechte und Pflichten informieren – doch auch seine eigenen sollte er kennen. Dieser Beitrag klärt praktische Fragen anhand der ...

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09.11.2015 · Nachricht · Aktuelle Rechtsprechung

LAG Mecklenburg-Vorpommern: Arbeitsverweigerung rechtfertigte keine außerordentliche Kündigung

Das Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern (Az. 5 TaBV 7/14, Abruf-Nr. 176147) hat entschieden: Wenn sich ein Arbeitnehmer weigert, Überstunden abzuleisten, kann das zwar grundsätzlich ein Grund für eine ...

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30.10.2015 · Nachricht · Leserforum

Darf ich arbeiten, obwohl ich krankgeschrieben bin?

An die Redaktion ist folgende Frage herangetragen worden, die gerade jetzt im Winter viele Zahnarztpraxen betreffen dürfte: „Was ist die Folge, wenn ein Mitarbeiter trotz ärztlich bescheinigter Arbeitsunfähigkeit früher wieder in die Praxis zum Arbeiten kommt? Ist dies aus versicherungstechnischen Gründen problematisch? Besteht eventuell kein Versicherungsschutz in der Berufsgenossenschaft?“

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23.10.2015 · Nachricht · Steuern

Kosten für Geburtstags- und Steuerberaterfeier als Werbungskosten abzugsfähig

Lädt ein Steuerberater nicht nur Mitarbeiter und Geschäftspartner, sondern auch Familienmitglieder, Bekannte und Freunde zu seinem runden Geburtstag und zum Bestehen seiner Steuerberaterprüfung ein, darf er die ...

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21.10.2015 · Nachricht · Aktuelle Rechtsprechung

KG Berlin: Unbrauchbarer Zahnersatz – Verrechnungsstelle muss Anwaltskosten des Patienten übernehmen

Das Kammergericht Berlin hat am 12. Februar 2015 (Az. 20 U 114/14) entschieden: Tritt ein Zahnarzt eine Honorarforderung an eine Verrechnungsstelle ab, verlangt diese vom Patienten den abgetretenen Betrag und schaltet ...

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20.10.2015 · Nachricht · Arbeitsrecht

Was gehört eigentlich alles zur vergütungspflichtigen Arbeitszeit?

Sind Waschzeiten, etwa das Duschen nach getaner Arbeit, als Arbeitszeit zu werten? Nach Ansicht des Landesarbeitsgerichts (LAG) Düsseldorf ist das Waschen nur dann als Arbeitszeit einzustufen und zu vergüten, wenn es aus hygienischen Gründen zwingend notwendig ist. Dies sei nicht der Fall, wenn der Arbeitgeber Dienstkleidung stellt und diese zum Reinigen auch im Betrieb bleibt (LAG Düsseldorf, bestandskräftiger Vergleich vom 3.8.2015, Az. 9 Sa 425/15, Abruf-Nr. 145172).

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