Löhne und Gehälter professionell

23.01.2020 · Fachbeitrag · Urlaub

Arbeitnehmer stirbt: Zahlungen zur Abgeltung des Urlaubs sind sozialversicherungspflichtig

Auch Zahlungen zur Abgeltung von Urlaubsansprüchen aus Anlass des Todes des Arbeitnehmers lösen Beitragspflicht in der Sozialversicherung aus. Das haben die Spitzenorganisationen in der Sozialversicherung am 20.11.2019 beschlossen.

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23.01.2020 · Fachbeitrag · Steuerticker

Wichtiges zur Lohnsteuer auf den Punkt gebracht

Der „Steuerticker“ bietet Ihnen einen Überblick über weitere wichtige lohnsteuerliche Trends, Urteile, Verwaltungsanweisungen und BMF-Schreiben.

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22.01.2020 · Nachricht · Arbeitnehmerstatus

Violinistin hilft häufig in Orchester aus: Ist sie Arbeitnehmer?

Eine Violinistin, die auf Anfrage eines Orchesterbetreibers als Aushilfe (in Vertretungsfällen) und als Verstärkung (bei größeren Produktionen) eingesetzt wird, ist nicht im Rahmen eines Arbeitsverhältnisses tätig.

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21.01.2020 · Fachbeitrag · Arbeitsrecht

Das Fachkräfteeinwanderungsgesetz – Neuregelungen ab dem 01.03.2020

Durch das Fachkräfteeinwanderungsgesetz soll die Zuwanderung von Fachkräften aus Drittstaaten erleichtert werden, um so dem Fachkräftemangel zu begegnen. Die meisten Änderungen, die durch das Fachkräfteeinwanderungsgesetz zum 01.03.2020 in Kraft treten, finden sich im Aufenthaltsgesetz (AufenthG).

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20.01.2020 · Nachricht · Elektromobilität

Neues zur Überlassung von (Elektro-)Fahrrädern

Für betriebliche (Elektro-)Fahrräder, die verkehrsrechtlich keine Kfz sind, hat die Finanzverwaltung jetzt die Details für die Bewertung des monatlichen Durchschnittswerts für die Privatnutzung festgelegt.

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17.01.2020 · Fachbeitrag · Arbeitslohn

In diesen Fällen führt die Überlassung eines Werkstattwagens zu Arbeitslohn

In der betrieblichen Praxis kommt es – insbesondere im Kunden- oder Bereitschaftsdienst ebenso wie im Handwerk – häufig vor, dass Mitarbeitern ein Werkstattwagen für die Fahrten zwischen Wohnung und erster ...

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17.01.2020 · Fachbeitrag · Urlaub

BAG: Kein Urlaubsanspruch bei unbezahltem Sonderurlaub – Auswirkungen auf die Praxis

Suspendieren die Arbeitsvertragsparteien ihre Hauptleistungspflichten durch die Vereinbarung von Sonderurlaub, wird die bisherige Arbeitszeitregelung vorübergehend ausgesetzt. Das hat zur Folge, dass der Zeitraum des Sonderurlaubs bei der Berechnung des Urlaubsanspruchs mit „null“ Arbeitstagen anzusetzen ist. Das hat das BAG entschieden. Dabei hat es Regeln für die Berechnung des Urlaubsanspruchs vorgegeben.

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