Ein Empfang anlässlich der Verabschiedung eines Arbeitnehmers kann sich als eine Veranstaltung des Arbeitgebers darstellen, die nicht zu Arbeitslohn führt. Dies gilt auch, soweit die Aufwendungen des Arbeitgebers anteilig auf den Arbeitnehmer selbst und vom Arbeitgeber eingeladene Familienangehörige entfallen (BFH 19.11.25, VI R 18/24).
Ein berufsständisches Versorgungswerk ist nicht verpflichtet, schwerbehinderten Mitgliedern bereits vor Erreichen der Regelaltersgrenze eine abschlagsfreie Rente zu gewähren bzw. Leistungen zu gewähren, wie sie die ...
Dietrich Loll und Co-Moderator Steffen Pasler stellen in der neuen AStW-Podcast-Episode wieder aktuelle Entwicklungen aus dem Steuer- und Wirtschaftsrecht vor. Sie berichten über die Reformvorschläge der nördlichen ...
Im März war eine Entscheidung des BFH (30.10.25, X R 25/23) bekannt geworden, dass bei der Auszahlung einer Rente im Wege der Kapitalabfindung die Anwendung der Tarifermäßigung nach § 34 Abs. 1 EStG (Fünftel-Regelung) nicht in Betracht kommt, wenn bereits ein vertragliches Kapitalwahlrecht bestand. Nun ist bekannt geworden, dass zu dieser Frage eine Verfassungsbeschwerde vorliegt: BVerfG 2 BvR 372/26. AKTUALISIERUNG 6.7.26: Das BVerfG hat die Verfassungsbeschwerde nicht nur Entscheidung angenommen.
Das BMF (9.4.26, III C 2 - S 7104/00030/006/041) hat klargestellt, dass Bruchteilsgemeinschaften und zivilrechtlich nicht rechtsfähige Gebilde (wie z. B. British Limiteds in Deutschland) umsatzsteuerliche Unternehmer ...
In der neuesten Episode des AStW-Podcast tauchen Dietrich Loll und Steffen Pasler wieder in die aktuellen Entwicklungen im Steuer- und Wirtschaftsrecht ein. Sie berichten über die aktuellen Gesetze und Anpassungen, die ...
Wie lassen sich Vereinbarungen zum Zugewinnausgleich steueroptimal gestalten? Welche Regelungen gelten für die Veranlagung im Trennungsjahr? Die Sonderausgabe von SSP Steuern sparen professionell beantwortet alle wichtigen Fragen im Zusammenhang mit Trennung oder Scheidung.
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