06.05.2019 · Fachbeitrag · Arbeitgeberleistungen

Prepaid-(Kredit-)karten als steuerbegünstigtes Gehalts-Extra: So nutzen Sie das Modell optimal

| Prepaid-Karten und Prepaid-Kreditkarten eröffnen Inhen und Ihren Mitarbeitern viele Gestaltungsmöglichkeiten, um z. B. Gehalts-Extras steuergünstig abzuwickeln. PBP stellt Ihnen das Modell vor und macht Sie auf aktuelle Problemfelder aufmerksam. |

So funktioniert das Prepaid-Karten-Modell

Seit längerem ist bekannt und vom BFH bestätigt, dass Sie Mitarbeitern Warengutscheine im Wert von bis zu 44 Euro monatlich steuer- und abgabenfrei spendieren können. Besonders beliebt waren und sind Tankgutscheine.

Prepaid-Karten als Alternative zu Gutscheinen

Weil aber nicht jeder Mitarbeiiter ein Auto hat, hat sich das Warengutschein-Modell weiterentwickelt: Sie können Ihren Mitarbeitern auch Prepaid-Guthabenkarten gewähren und diese monatlich mit bis zu 44 Euro aufladen. Auch in diesem Fall bleibt der Betrag steuer- und abgabenfrei, weil es sich um einen Sachbezug handelt. Voraussetzung ist natürlich, dass keine weiteren Sachleistungen hinzukommen und eine Barauszahlung ausgeschlossen ist (BFH, Urteil vom 11.11.2010, Az. VI R 21/09, Abruf-Nr. 110547).