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23.08.2019 · Nachricht · Elektronischer Rechtsverkehr

Vorsicht bei einer beA-Nachricht an das Arbeitsgericht Bonn

In der Vergangenheit ist es öfter zu Fehlern bei Nachrichten über das beA an das Arbeitsgericht Bonn gekommen. Hier müssen Sie besonders aufpassen.

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21.08.2019 · Fachbeitrag · Prozessrecht

Keine nachträgliche Klagezulassung bei Auslandsaufenthalt

Eine Klage ist nicht nach § 5 Abs. 1 S. 1 KSchG nachträglich zuzulassen, wenn der ArbN, der sich nicht nur vorübergehend im Ausland aufhält, nicht sicherstellt, dass er zeitnah von einem Kündigungsschreiben ...

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19.08.2019 · Nachricht · Arbeitsvertrag

Ausschlussfrist und Mindestlohn

Eine Ausschlussfrist, die im Falle des Ausscheidens aus dem Arbeitsverhältnis die Geltendmachung in Textform spätestens einen Monat nach dem Ende des Arbeitsverhältnisses vorsieht, verletzt nicht das Grundrecht auf ...

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16.08.2019 · Nachricht · Berufsgenossenschaft

Arbeitssicherheit: Auch im digitalen Zeitalter müssen Beschäftigte persönlich unterwiesen werden

Um gefährlichen Fehlern im Berufsalltag vorzubeugen, müssen Unternehmen ihren Beschäftigten regelmäßig vermitteln, worauf es für das sichere und gesunde Arbeiten im jeweiligen Job ankommt. Dabei können digitale Lernprogramme und andere elektronische Medien helfen. Trotzdem bleibt der persönliche Austausch bei der gesetzlich vorgeschriebenen Unterweisung auch im digitalen Zeitalter grundsätzlich unverzichtbar, informiert die Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW).

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14.08.2019 · Nachricht · Kündigungsrecht

Vernehmungsunfähigkeit des Belastungszeugen bei Verdachtskündigung geht zulasten des ArbG

Die Unterschlagung einer im Eigentum des Arbeitgebers oder seines Auftraggebers stehenden Sache (hier: Sauerstoffgerät im Wert von zumindest 1.500 EUR) stellt ebenso wie der dringende Verdacht einer solchen Tatbegehung ...

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12.08.2019 · Nachricht · Kündigungsrecht

Keine Entschädigung bei Kündigung wegen Adipositas

In einem vor dem Arbeitsgericht Düsseldorf verhandelten Rechtsstreit zwischen einem Gartenbaubetrieb und einem dort beschäftigten Arbeitnehmer hat das Gericht der Kündigungsschutzklage stattgeben und den Antrag des ...

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09.08.2019 · Fachbeitrag · Kündigungsrecht

Keine Kündigung wegen Abkehrwillens des Arbeitnehmers

Spricht ein Arbeitnehmer eine Eigenkündigung mit längerer Kündigungsfrist aus, reicht der darin liegende Abkehrwille nicht ohne Weiteres für eine arbeitgeberseitige Kündigung mit der kürzest möglichen Frist aus.

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