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  • 63 Downloads in AA Arbeitsrecht aktiv
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    25.11.2021 · Checklisten · Arbeitsvertragsrecht · Arbeitsvertrag

    5 Thesen zu „Weihnachten, Silvester und zwischen den Tagen“

    Alle Jahre wieder: Gerade im Internet kursieren oft merkwürdige Thesen zu Feiertagen, Entgeltfortzahlungen und Freistellungsansprüchen. AA Arbeitsrecht aktiv klärt auf, was stimmt und nicht.  > weiter

    25.11.2021 · Checklisten · Downloads · Arbeitnehmerrechte

    Mutterschutz, Elternzeit und Elterngeld/Stand Dezember 2021

    Mutterschutz, Elternzeit und Elterngeld ist in fast allen Unternehmen ein Thema. Da es im BEEG zum 1.9.21 einige Änderungen gab, nachfolgend eine aktuelle Checkliste.  > weiter

    25.11.2021 · Checklisten · Arbeitsvertragsrecht · Arbeitsvertrag

    Unterrichtung zu rechtlichen und wirtschaftlichen Folgen

    Bei einem Betriebsübergang muss der Arbeitnehmer gem. § 613a Abs. 5 BGB unterrichtet werden. Die Unterrichtung muss u.a. Angaben zu den rechtlichen, wirtschaftlichen und sozialen Folgen des Übergangs für den ArbN enthalten (§ 613a Abs. 5 Nr. 3 BGB). Hier ist eine abstrakt-generelle Darstellung der Folgen des Betriebsübergangs – ggf. unter Differenzierung nach bestimmten ArbN-Gruppen – erforderlich. Die Checkliste zeigt, welche Punkte insbesondere enthalten sein sollten.  > weiter

    29.10.2021 · Checklisten · Downloads · Kollektives Arbeitsrecht (Betriebsverfassungsrecht)

    Betriebsratswahl: Wahlberechtigung und Wählbarkeit, Größe des Betriebsrats

    In der Zeit vom 1.3. bis 31.5.22 finden die nächsten regelmäßigen Betriebsratswahlen statt. Nachfolgend eine Checkliste zu wesentlichen Kernfragen, wie dem aktiven und passiven Wahlrecht im Betrieb.  > weiter

    29.10.2021 · Checklisten · Downloads · Kollektives Arbeitsrecht (Betriebsverfassungsrecht)

    Betriebsratswahl: Bis wann muss der BR den Wahlvorstand bestellen?

    In der Zeit vom 1.3. bis 31.5.22 finden die nächsten regelmäßigen Betriebsratswahlen statt. Dabei führen die Wahlvorstände die Betriebsratswahlen durch. Die Vorbereitung ist allerdings zeitintensiv. Daher stellt sich die Frage, bis wann ein Betriebsrat spätestens den Wahlvorstand für die Wahl im Jahr 2022 bestellen muss. Nachfolgend daher einige Berechnungsbeispiele.  > weiter

    24.09.2021 · Checklisten · Arbeitsvertragsrecht · Arbeitsvertrag

    Personal, Rechtsabteilung, IT und DSB: Wer muss was beim Homeoffice regeln?

    Thema Homeoffice: Die Checkliste klärt, wer was regeln muss zu den Punkten Unfallversicherungsschutz, Kostenübernahme sowie bevorstehendes Ende der Homeoffice-Tätigkeit – getrennt für die Bereiche Personal- und Rechtsmanagement, IT -und Datenschutzbeauftragte.  > weiter

    24.09.2021 · Checklisten · Downloads · Kollektives Arbeitsrecht (Betriebsverfassungsrecht)

    Betriebsratswahl 2022 – normales oder vereinfachtes Wahlverfahren

    In der Zeit vom 1.3. bis 31.5.22 finden die nächsten regelmäßigen Betriebsratswahlen statt. Gerade in größeren Betrieben sind schon jetzt Vorbereitungen zu treffen und Fristen zu beachten. Die folgende Checkliste zeigt die Unterschiede zwischen normalen und vereinfachtem Wahlverfahren.  > weiter

    26.08.2021 · Checklisten · Arbeitsvertragsrecht · Arbeitsvertrag

    Vorgaben für eine Richtlinie Homeoffice

    Will der Arbeitgeber eine Richtlinie zum Thema Homeoffice herausgeben oder mit dem Betriebsrat eine Betriebsvereinbarung dazu treffen, sollte er die Punkte dieser Checkliste unbedingt berücksichtigen.  > weiter

    30.03.2021 · Musterformulierungen · Arbeitsvertragsrecht · Arbeitsvertrag

    Ergänzungsvereinbarung zum Arbeitsvertrag: Prämienvereinbarung

    Ausgehend von einem betriebsratslosen Betrieb, stellt das Muster eine Prämienvereinbarung in Form einer Ergänzungsvereinbarung zu den Arbeitsverträgen aller ArbN dar. Die in diesem Muster enthaltenen Formulierungen lassen sich ohne Weiteres jedoch auch im Entwurf einer Betriebsvereinbarung, die Gegenstand der Verhandlungen zwischen dem ArbG und dem Betriebsrat sein kann, umsetzen. Selbstverständlich muss das Muster individuell auf die Bedürfnisses des jeweiligen Unternehmens oder ...  > weiter

    23.02.2021 · Checklisten · Arbeitsvertragsrecht · Arbeitsvertrag

    Voraussetzungen Arbeitnehmerüberlassung

    Bei der Arbeitnehmerüberlassung leiht ein selbstständiger Unternehmer (Verleiher) einen ArbN (Leih-ArbN) vorübergehend an einen anderen Unternehmer (Entleiher) aus (§ 1 Abs. 1 S. 1 AÜG). Diese Überlassung erfolgt dem Gesetz nach „im Rahmen einer wirtschaftlichen Tätigkeit“. Darunter fällt jede, die darin besteht, Güter oder Dienstleistungen auf dem konkreten Markt anzubieten. Doch hierbei müssen einige Regeln beachtet werden. Welche das sind, erfahren Sie in dieser Checkliste.  > weiter

    23.02.2021 · Musterformulierungen · Downloads · Kollektives Arbeitsrecht (Betriebsverfassungsrecht)

    Schreiben BR an ArbG wegen Anrufung Einigungstelle

    Will der Betriebsrat eine Einigungsstelle anrufen, kann er das mit diesem Musterschreiben an den ArbG einleiten.  > weiter

    23.02.2021 · Checklisten · Downloads · Kollektives Arbeitsrecht (Betriebsverfassungsrecht)

    Vorüberlegungen Betriebsvereinbarung

    In vielen Betrieben ein zentrales Thema auch im Jahr 2021: Die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat (BV) und damit zusammenhängend die Frage nach einem Abschluss einer Betriebsvereinbarung (BV). Häufig führen gescheiterte Verhandlungen auch zur Anrufung der Einigungsstelle. Daher nachfolgend für alle beratenden Vertreter auf ArbG- und BR-Seite eine Checkliste mit den wesentlichen Punkten sowie eine Musterformulierung für den Fall, dass der BR eine Einigungsstelle einfordert.  > weiter

    25.01.2021 · Sonderausgaben · Downloads · Arbeitsvertragsrecht

    Sicherheit im Arbeitsrecht

    In vielen arbeitsrechtlichen Bereichen müssen immer wieder die gleichen Fragen geklärt oder Punkte geprüft werden. Dennoch wird in der Hektik des Alltags gerne mal ein Schritt vergessen. Die AA-Checklisten helfen, Systematik in die Sachbearbeitung zu bekommen, eine Schritt-für-Schritt-Vorgehensweise einzuführen und vermeiden so ärgerliche Versäumnisse.  > weiter

    25.01.2021 · Checklisten · Arbeitsvertragsrecht · Befristung

    Das befristete Arbeitsverhältnis

    Bei der Befristung sind einige Regeln einzuhalten. Wichtigste Regel hierbei: Befristungsgrund und die Prognose der Dauer sollten klar geregelt sein und im Arbeitsvertrag einbezogen werden.  > weiter

    25.01.2021 · Checklisten · Downloads · Kündigungsrecht

    Die Kündigungsfristen

    Bei der Berechnung und Bestimmung der anwendbaren Kündigungsfristen stellen sich dem kündigenden ArbG oft erhebliche Probleme. Die Checkliste gibt Antworten auf die Fragen.  > weiter

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