02.07.2024 · Fachbeitrag ·
Urlaub
Immer wieder fragen Mitarbeiter nach unbezahltem Urlaub – etwa weil ihnen der normale Urlaub nicht ausreicht, weil sie eine längere Auszeit für eine Weltreise wünschen oder weil sie die Elternzeit verlängern möchten. Doch hat der Mitarbeiter überhaupt einen Anspruch auf unbezahlten Urlaub? Was müssen Sie als Arbeitgeber beachten? Und wie sieht es mit dem Versicherungsschutz aus? PP macht Sie mit den Spielregeln vertraut.
02.07.2024 · Fachbeitrag ·
Praxiskommunikation
Das sog. Sylt-Video, in dem junge Menschen Ende Mai 2024 zu einem bekannten Partyhit fremdenfeindliche Parolen grölten, hatte für einige Teilnehmende die (öffentlichkeitswirksame) fristlose Kündigung des ...
28.06.2024 · Fachbeitrag ·
Studie
Körperliche Übungen allein senken das Sturzrisiko bei Senioren ähnlich effizent wie multifaktorielle Interventionen. Das belegt eine aktuelle Metaaanalyse aus den USA.
27.06.2024 · Fachbeitrag ·
Datenschutz
Frage: „Ich bin Übungsleiter einer Rehasportgruppe in einem Sportverein. Zwecks unkomplizierten Austauschs mit Teilnehmenden habe ich eine WhatsApp-Gruppe eingerichtet. Wir nutzen diese zur Information über geänderte Trainingszeiten, gesellige Aktivitäten, Tipps für Übungen zu Hause, Empfehlungen für Sportbekleidung oder als Ort, um z. B. nach vergessenen/verlorenen persönlichen Gegenständen zu fragen. Kürzlich kam der Vereinsvorstand auf mich zu und bat mich, die Gruppe aufzulösen und einen anderen ...
26.06.2024 · Fachbeitrag ·
Heilmittelverordnung
Zum 01.10.2024 wird die Diagnoseliste bei langfristigem Heilmittelbedarf (LHB; siehe PP 05/2021, Seite 5) in der Diagnosegruppe „Störungen der Atmung“ (AT) um zwei weitere ICD-10-Codes ergänzt (s. u.).
24.06.2024 · Fachbeitrag ·
Praxisangebot
Sie gehören zur Grundausstattung jeder Praxis: Gymnastikbälle, meist geläufiger unter der Bezeichnung Pezziball. Hier und da werden sie in der Therapie eingesetzt, andernorts verstauben sie in der Ecke.
21.06.2024 · Fachbeitrag ·
Aktuelle Gesetzgebung
Auch Praxiswebsites haben ein Impressum. Und im Impressum finden sich – meist am Anfang – auch häufig Hinweise auf das Telemediengesetz (TMG), z. B. „Diensteanbieter gemäß § 5 TMG“ oder „Pflichtangaben nach § 5 TMG“. Doch am 14.05.2024 hat das Digitale-Dienste-Gesetz (DDG) das Telemediengesetz (TMG) abgelöst. Daher ist der Hinweis auf das TMG im Impressum falsch. Um mögliche Abmahnung zu vermeiden, sollten Sie Ihr Impressum zeitnah aktualisieren
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