Arbeitsrecht
Mobiltelefon statt Massage? So vereinbaren Sie ein Handyverbot für angestellte Physios!
Die Nutzung privater Mobiltelefone kann sich negativ auf die Arbeitsatmosphäre in der Physiopraxis auswirken. Ständig piept es irgendwo, weil sich eine News-App meldet oder das Handy brummt, weil eine SMS oder eine WhatsApp-Nachricht ...