09.07.2026 · Nachricht aus LGP · Entlohnung
Erhalten alle Arbeitnehmer für eine bestimmte Tätigkeit ein festgelegtes Gehalt oder eine bestimmte Lohnerhöhung, muss der arbeitsrechtliche Gleichbehandlungsgrundsatz beachtet werden, wenn der Arbeitgeber ein einheitliches Regelwerk schafft. Eine bloße „Belohnung“ für den Abschluss eines Neuvertrags rechtfertigt es nicht, andere Arbeitnehmer dauerhaft von einer Erhöhung des Grundlohns auszunehmen. Dies stellte das BAG klar.
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02.07.2026 · Nachricht aus LGP · Vorsorgepauschale
Die Verwaltung präzisiert die Anwendung der Vorsorgepauschale im Lohnsteuerabzugsverfahren bei gesetzlich krankenversicherten Dienstordnungsangestellten ab dem 01.01.2026. Es stellt klar, dass der typisierte Arbeitnehmeranteil auch für diese Personengruppe im Lohnsteuerabzugsverfahren anzusetzen ist (BMF, Schreiben vom 24.06.2026, Az. IV C 5 – S 2367/00012/005/018, Abruf-Nr. 254678 ).
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01.07.2026 · Nachricht aus LGP · Auslandstätigkeit
Arbeitgeber, die Arbeitnehmer ins Ausland entsenden, können die höheren Lebenshaltungskosten im Ausland durch Zahlung eines Kaufkraftzuschlags steuerfrei abgelten (§ 3 Nr. 64 S. 3 EStG). Das BMF hat die Gesamtübersicht über die Kaufkraftzuschläge zum 01.07.2026 aktualisiert.
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29.06.2026 · Nachricht aus LGP · In eigener Sache
Geringfügig entlohnte oder kurzfristig Beschäftigte sind für Unternehmen deshalb so interessant, weil hierdurch etwa personelle Engpässe kurzfristig ausgeglichen werden können. Jedoch sind, v. a. auf sozialversicherungsrechtlicher Seite, einige Fallstricke zu beachten. Die Sonderausgabe „Geringfügige Beschäftigung optimal gestalten – Praxis-Update 2026“ erläutert, welche Besonderheiten gelten und wie Arbeitgeber ihre Minijobber rechtssicher abwickeln können.
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25.06.2026 · Nachricht aus LGP · Geringfügige Beschäftigung
Minijobber können sich auf Antrag von der Rentenversicherungspflicht befreien lassen und damit wieder versicherungspflichtig in der Rentenversicherung zu werden. Bisher galt die Befreiung für die gesamte Dauer des Minijobs. Das ändert sich zum 01.07.2026. Minijobber können die Aufhebung der Befreiung von der Rentenversicherungspflicht einmalig mit Wirkung für die Zukunft beantragen. Sie sind dann wieder rentenversicherungspflichtig.
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24.06.2026 · Fachbeitrag aus LGP · Betriebsveranstaltungen
Arbeitgeber nutzen regelmäßig die lohnsteuerlichen Pauschalierungsmöglichkeiten der §§ 37b und 40 EStG, um Sachzuwendungen und geldwerte Vorteile administrativ einfach und steuerlich effizient zu behandeln. Doch pauschal versteuert heißt nicht automatisch beitragsfrei. LGP zeigt die beitragsrechtliche Behandlung pauschal versteuerter Sachzuwendungen nach § 37b EStG sowie die Besonderheiten der Pauschalbesteuerung nach § 40 EStG unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung des ...
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