18.03.2015 · Fachbeitrag aus LGP · Aus- und Fortbildung
Zahlt der Arbeitgeber einem Arbeitnehmer Fortbildungskosten oder Studiengebühren für ein berufsbegleitendes Studium, erfolgt die Übernahme grundsätzlich aus überwiegend eigenbetrieblichem Interesse. Die Kostenübernahme ist damit steuer- und abgabenfrei. Etwas anderes gilt bei einem Arbeitgeberwechsel. Muss der Arbeitnehmer dem bisherigen Arbeitgeber Kosten zurückzahlen und übernimmt der neue Arbeitgeber diese Kosten, ist die Übernahme der Rückzahlungsverpflichtung lohnsteuerpflichtig.
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12.03.2015 · Fachbeitrag aus LGP · Mindestlohn
Arbeitgeber dürfen ein zusätzliches Urlaubsgeld und eine jährliche Sonderzahlung nicht auf den gesetzlichen Mindestlohn von 8,50 Euro anrechnen. Das ergibt sich aus einem Urteil des ArbG Berlin.
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11.03.2015 · Fachbeitrag aus LGP · Belegschaftsrabatte
Die Finanzverwaltung hat aktuell explizit dargestellt, wann sie Rabatte, die Arbeitnehmer von dritter Seite erhalten, für steuerpflichtigen Arbeitslohn hält. Maßgebend ist dabei, ob der Arbeitgeber an der Verschaffung der Rabatte mitwirkt. „LGP“ erklärt anhand von zehn Fallgruppen die Details und zeigt Gestaltungsmöglichkeiten, die Lohnsteuerpflicht zu vermeiden.
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09.03.2015 · Nachricht aus LGP · Sozialversicherung
Stationsärzte einer Klinik sind keine freiberuflichen Honorarkräfte, sondern abhängig beschäftigt, wenn sie in die Arbeitsorganisation der Station eingegliedert sind und kein Unternehmerrisiko tragen. Das hat das SG Sozialgericht Dortmund im Falle von vier Ärzten entschieden, die auf der Grundlage von Honorarverträgen in der neurologischen und der psychiatrischen Abteilung des Klinikums Arnsberg tätig waren.
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27.02.2015 · Fachbeitrag aus LGP · Mindestlohn
Für Minijobber und bestimmte Branchen, in denen man eine Umgehung des Mindestlohns besonders befürchtet, bringt das Mindestlohngesetz spezielle Melde- und Dokumentationspflichten mit sich. Diese wurden nun teilweise eingeschränkt. „LGP“ zeigt, worauf Arbeitgeber achten müssen.
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27.02.2015 · Fachbeitrag aus LGP · Arbeitgeberleistungen
Mit dem Zollkodex-Anpassungsgesetz hat der Gesetzgeber das Instrumentarium an steuerfreien Arbeitgeberleistungen um ein Modul erweitert: Seit diesem Jahr können Arbeitgeber Aufwendungen ihrer Arbeitnehmer für kurzfristige Betreuungsleistungen ihrer Kinder und pflegebedürftigen Angehörigen steuerfrei bezuschussen.
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27.02.2015 · Fachbeitrag aus LGP · GmbH/Dienstwagen
Überlässt eine GmbH ihrem Gesellschafter-Geschäftsführer (GGf) einen Dienstwagen, den er auch privat und für Fahrten zwischen Wohnung und erster Tätigkeitsstätte nutzen darf, wird Umsatzsteuer fällig. Deren Höhe hängt nach Auffassung des BFH davon ab, ob die Überlassung als Gegenleistung für die Arbeit erfolgt oder aufgrund des Gesellschaftsverhältnisses. Der Beitrag zeigt, wie man umsatzsteuerlich günstiger fährt.
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24.02.2015 · Fachbeitrag aus LGP · Reisekosten
Das BMF hat das Einführungsschreiben zur Reisekostenreform 2014 um wichtige Details erweitert. Sie gelten größtenteils bereits rückwirkend ab dem 1. Januar 2014, da es sich um Klarstellungen zum geltenden Recht handelt. In diesem dritten Beitragsteil geht es um die lohnsteuerliche Behandlung der Fälle, in denen der Arbeitgeber auswärts tätigen Arbeitnehmern Mahlzeiten stellt.
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20.02.2015 · Fachbeitrag aus LGP · Steuerticker
Der „Steuerticker“ bietet Ihnen die wichtigsten Trends, Urteile, Verwaltungsanweisungen und BMF-Schreiben zur Lohnsteuer im Überblick.
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20.02.2015 · Fachbeitrag aus LGP · Sonderzuwendungen
Ist mit einem Arbeitnehmer eine erfolgsabhängige Vergütung vereinbart, bringt der Arbeitgeber aber keine Zielvereinbarung als Grundlage für die Berechnung der Prämie zustande, hat der Arbeitnehmer Anspruch auf einen geschätzten Gewinnanteil. Das hat das LAG Köln entschieden.
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