27.07.2018 · Nachricht aus LGP · Arbeitgeberleistungen
Arbeitgeber, die Arbeitnehmern zusätzlich zum Arbeitslohn einen monatlichen Tankgutschein über 44 Euro für mehrere Monate im Voraus zuwenden, aufgepasst. Der gesamte Sachbezug fließt bereits bei Erhalt der Gutscheine zu – und nicht erst bei Einlösung des jeweiligen Gutscheins an der Tankstelle. Das gilt auch beim Hinweis des Arbeitgebers an den Arbeitnehmer, pro Monat nur einen Gutschein einzulösen. Das lehrt eine Entscheidung des FG Sachsen.
> lesen
25.07.2018 · Fachbeitrag aus LGP · Arbeitgeberleistungen
Eine pauschale Lohnversteuerung von Zuschüssen des Arbeitgebers zu Fahrtkosten und Aufwendungen des Arbeitnehmers für die Internetnutzung ist nur zulässig, wenn diese Leistungen zusätzlich zum ursprünglich vereinbarten Bruttolohn erbracht werden. Das stellt das FG Düsseldorf klar.
> lesen
25.07.2018 · Nachricht aus LGP · Betriebsveranstaltung
Die Kosten für eine professionelle Eventagentur, die eine betriebliche Veranstaltung organisiert, sind für Arbeitnehmer nach § 40 Abs. 1 EStG sowie für Kunden in die Bemessungsgrundlage nach § 37b Abs. 1 EStG einzubeziehen. So sieht es jedenfalls das FG Köln. Jetzt ist der BFH am Zug (Az. beim BFH: VI R 13/18).
> lesen
24.07.2018 · Fachbeitrag aus LGP · Sachzuwendungen
Die Finanzverwaltung hat das Anwendungsschreiben zu § 37b EStG in 2 Punkten geändert. Die Änderungen betreffen die 37b-Regelungen zu Aufmerksamkeiten und zu Gewinnen aus Verlosungen und Prämien aus Programmen zur (Neu-)Kundenwerbung. LGP stellt die Neuerungen vor.
> lesen
23.07.2018 · Nachricht aus LGP · Sozialversicherungspflicht
Ein Physiotherapeut, der lediglich die Praxisräume eines Kollegen nutzt, um seine Patienten zu behandeln, übt keine abhängige Beschäftigung, sondern eine selbstständige Tätigkeit aus. Er unterliegt folglich nicht der Versicherungspflicht in der gesetzlichen Sozialversicherung. Das Vorhandensein einer eigenen Betriebsstätte ist für die Ausübung einer selbstständigen Tätigkeit nicht zwingend erforderlich (SG Landshut, Urteil vom 09.05.2018, Az. S 1 BA 1/18, Abruf-Nr. 201596 ).
> lesen
20.07.2018 · Nachricht aus LGP · Mindestlohn
Zahlt der Arbeitgeber den gesetzlichen Mindestlohn, erfüllt er damit auch Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit. Das hat das BAG klargestellt.
> lesen
19.07.2018 · Fachbeitrag aus LGP · Steuerticker
Der „Steuerticker“ bietet Ihnen einen Überblick über weitere wichtige lohnsteuerliche Trends, Urteile, Verwaltungsanweisungen und BMF-Schreiben.
> lesen
19.07.2018 · Nachricht aus LGP · Betriebsausgaben
Laden Unternehmen Kunden und Geschäftspartner zu einem Event ein, sind die Sachbearbeiter des Finanzamts meist streng. Sie gliedern aus den Kosten die Bewirtungskosten aus, ermitteln aus dem Restbetrag die Kosten je Teilnehmer und streichen sowohl den Betriebsausgaben- als auch den Vorsteuerabzug, wenn die Kosten je Teilnehmer netto über 35 Euro liegen. Das FG Münster hat mit dieser fiskalischen Tradition gebrochen.
> lesen
16.07.2018 · Fachbeitrag aus LGP · Arbeitgeberleistungen
In vielen Unternehmen stellt der Arbeitgeber den Arbeitnehmern die Berufskleidung zur Verfügung. Unter bestimmten Voraussetzungen kann er die Berufskleidung sogar steuer- und beitragsfrei überlassen. Auch eine Barablösung statt einer unentgeltlichen Überlassung ist steuer- und beitragsfrei möglich.
> lesen
11.07.2018 · Nachricht aus LGP · Sozialversicherungspflicht
Ein Rundgangleiter in einem Dokumentationszentrum ist eng in die Arbeitsorganisation eingebunden und trägt auch kein unternehmerisches Risiko. Folglich ist seine Tätigkeit als abhängige Beschäftigung einzuordnen. Die Schulung vor Beginn der Tätigkeit, die mit einer Prüfung und Zertifizierung endet, stellt eine vorgelagerte fachliche Weisung dar, die sich in den Skripten zu den verschiedenen Rundgängen fortsetzt, so das LSG Bayern (Urteil vom 16.05.2018, Az. L 16 R 5110/16, Abruf-Nr. ...
> lesen