09.07.2019 · Fachbeitrag aus CE · Entgelttransparenzgesetz (EntgTranspG)
Der Befund „Frauen verdienen weniger als Männer“ ist eine politische Pauschalierung. Er ermöglichte dem Gesetzgeber aber die Operation „Entgelttransparenz“. Seit 06.01.2018 müssen Sie als Arbeitgeber auf Verlangen – mindestens 200 Beschäftigte vorausgesetzt – Auskunft geben, was ein Kollege mit vergleichbarer Beschäftigung verdient. Nach über einem Jahr will das Bundeskabinett nun eine erste Bilanz ziehen. „Zu früh“, sagt die CDU/CSU-Fraktion, während andere politische ...
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14.08.2019 · Fachbeitrag aus CE · Studie Jobperspektiven
Technologiefortschritt, Globalisierung, Demografie – die Herausforderungen wachsen. Hat das traditionelle Karrieremodell ausgedient? Zwar wächst die projektbezogene Auftragsarbeit. Doch wenn es darum geht, selbstständig oder freiberuflich tätig zu werden, sind die Deutschen zurückhaltend. Nur sechs Prozent geben an, dass sie im nächsten Jahr ihre Stelle aufgeben möchten, um sich selbstständig zu machen.
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14.02.2019 · Fachbeitrag aus CE · Personenbezogene Daten | DSGVO
Seit 25.05.2018 gilt die Datenschutzgrundverordnung (DSGVO). Noch immer sind Unternehmen damit befasst, Prozesse auf die Datenschutzvorgaben zu optimieren. Auch Mitarbeiter wissen, dass sie neue Rechte besitzen. CE Chef easy schafft Transparenz und klärt auf, welche Ansprüche Mitarbeiter (einschl. Bewerber, Praktikanten, Azubis) haben. Nutzen Sie diese 20 Praxistipps, Mustertexte und Checklisten – so sind Sie immer einen Schritt voraus.
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24.07.2019 · Fachbeitrag aus CE · Arbeitsmarkt-Migration
„Die demografische Entwicklung und chaotische Zuwanderungspolitik treiben die deutsche Wirtschaft in einen gefährlichen Strudel. Die Politik hinkt hinterher, inzwischen immer mehr.“ Das sagt Bernd Wenske, Expert Hunter und Keynote-Speaker in Anbetracht des ab 2020 wirksam werdenden Fachkräfteeinwanderungsgesetz.
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24.07.2019 · Nachricht aus CE · Bauwirtschaft
Der Bauausbildungsmarkt hat sich in den vergangenen Jahren deutlich besser entwickelt als der Branchendurchschnitt. Auch für das neue Ausbildungsjahr zeichnet sich ein erneuter deutlicher Anstieg der neuen Ausbildungsverhältnisse ab. Dennoch sind immer noch zahlreiche Ausbildungsstellen unbesetzt.
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27.02.2019 · Fachbeitrag aus CE · Demografie | Coaching | Generation X
Die Arbeitslosenzahl sinkt. Der Bedarf nach top qualifiziertem Personal steigt. Sie kennen Ihren Handlungsdruck, weil es zu wenig Nachwuchs gibt! Deshalb: Analysieren Sie die Fähigkeiten und Bedürfnisse Ihrer Belegschaft „altersgerecht“. CE Chef easy gibt Tipps, wie Sie die demografisch stärkste Altersgruppe (die Generation X) begleiten, um das Produktionspotenzial, die Innovationsfähigkeit und die Produktivität zu steigern. Denn: Das Wissen und die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter sind ...
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10.04.2019 · Fachbeitrag aus CE · BAG | Gesetzlicher Urlaubsanspruch
Wird einem Arbeitnehmer unbezahlter Sonderurlaub für ein ganzes Jahr gewährt, kann er mangels Arbeitspflicht keinen bezahlten Erholungsurlaub beanspruchen. So hat es das Bundesarbeitsgericht (BAG) entschieden (Urteil vom 19.03.2019, Az. 9 AZR 315/17). Das BAG ändert mit dem Urteil seine bisherige Rechtsauffassung.
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09.04.2019 · Fachbeitrag aus CE · Gesundheits-Sensibilisierung | Checkliste
Wie lange Beschäftigte krankheitsbedingt fehlen, hängt stark vom Job ab. Das ergibt eine aktuelle Analyse des Wissenschaftlichen Instituts der AOK (WIdO). CE Chef easy liefert Ihnen mit der Checkliste „Gesundheitsförderung“ einen Überblick, mit welchen Präventionsangeboten Sie dem Krankenstand entgegenwirken. Aber Vorsicht: Gesundheitsprävention – hier die sogenannte Sensibilisierungswoche – ist schnell steuerpflichtiger Arbeitslohn. Das hat der BFH jetzt entschieden.
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11.10.2018 · Nachricht aus CE · Arbeitsvertrag | Musterformulierung
Eine Verfallklausel im Arbeitsvertrag kann gegen das Transparenzgebot verstoßen: Das gilt, wenn der Mindestlohn (garantiert seit 01.01.2015) nicht ausdrücklich aus der Klausel entfernt wird. Darauf hat CE Chef easy schon mehrfach hingewiesen. Jetzt hat auch das Bundesarbeitsgericht (BAG) seinen Stempel darauf gesetzt (BAG, Urteil vom 18.09.2018, Az. 9 AZR 162/18, Abruf-Nr. 204415 ). Eine Vertragsklausel wurde im verhandelten Fall insgesamt unwirksam, weil der Arbeitsvertrag nach dem ...
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13.02.2019 · Fachbeitrag aus CE · Das geteilte Büro | Deutschland-Trend
Wer an einem Schreibtisch in einem Coworking-Raum sitzt und klickt, ist nicht allein und hat meist die Infrastruktur, die er braucht. Juristisch ist dieser ansteigende Trend nicht ganz so bequem, er bringt konkrete Probleme mit sich. Welche das sind und wie das Arbeitsrecht mit modernen Arbeitsformen Schritt hält, erklärt Jürgen Markowski, Fachanwalt für Arbeitsrecht, von der Nürnberger Kanzlei Manske & Partner im Interview mit dem IWW-Institut.
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