Leserfrage: Bei einem meiner Mitarbeiter hat sich herausgestellt, dass er neben seiner Arbeit in meinem Unternehmen noch in einem Konkurrenzunternehmen beschäftigt ist. Mein Vertrauen zu ihm ist dermaßen erschüttert, ...
Muss ein Arbeitnehmer eine über 2-jährige Haftstrafe antreten, kann der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis kündigen. Das hat das Landesarbeitsgerichts (LAG) Hessen entschieden (LAG Hessen, Urteil vom 21.11.2017, Az.
Die Senkung des Beitragssatzes zur Arbeitslosenversicherung fällt deutlicher aus, als es der Koalitionsvertrag vorsieht: Statt der geplanten 0,3 sind es nun 0,5 Prozentpunkte. Damit sind ab 2019 dann 2,5 Prozent des ...
Gewährt ein Arbeitgeber seinem Arbeitnehmer Sachbezüge in Höhe von maximal 44 Euro (brutto) monatlich, fällt hierfür keine Lohnsteuer an. Beachten Sie aber, dass in die Berechnung der Freigrenze Versand- und ...
Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales hat den Referentenentwurf zur Sozialversicherungs-Rechengrößenverordnung 2019 vorgelegt. Daraus lassen sich folgende Rechengrößen der Sozialversicherung ablesen.
Die Gewährung von Krankenversicherungsschutz ist in Höhe der Arbeitgeberbeiträge Sachlohn, wenn der Arbeitnehmer aufgrund des Arbeitsvertrags ausschließlich Versicherungsschutz, nicht aber eine Geldzahlung verlangen ...
In Versorgungszusagen der betrieblichen Altersversorgung (bAV) finden sich häufig Regelungen, die an ein bestimmtes Alter anknüpfen. Solche Regelungen werden an den Vorgaben des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes ...
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