Arbeitszeugnis

Arbeitszeugnisse unterliegen strengen Formalien. Praxisinhaber, die diese Formalien nicht einhalten, müssen mit Konsequenzen rechnen. Diese können sogar in einem Zwangsgeld bestehen (Landesarbeitsgericht [LAG] Hamm, Beschluss vom 19.02.2026, Az.

Das „Arbeitszeugnis“ ist vor den Gerichten stets ein beliebtes Thema. Aktuell war vom Bundesarbeitsgericht (BAG) die Frage zu klären, ob ein Arbeitnehmer einen Rechtsanspruch auf den Ausspruch von Dank und guten Wünschen für die Zukunft habe.