· Jahreswechsel
Teamimpulse 2020: Resümieren und neue Ziele setzen
von Sybille David, Zahnärztliche Praxisberatung, Groß-Gerau, sybille-david.de, praxis-knigge.de
| Zu Beginn eines neuen Jahres neigen wir alle dazu, uns gute Vorsätze vorzunehmen. Der Zeitpunkt ist klug gewählt. Wenn ein ganzes Jahr vor uns liegt, können Pläne und Vorhaben reifen und sich entwickeln. Damit es nicht nur bei guten Vorsätzen bleibt, möchte ich Ihnen einige Impulse zur Umsetzung Ihrer Vorhaben für 2020 geben. Ein wichtiger Aspekt dabei ist die Verbesserung der Teamkultur. |
Teamimpuls 1: Aus der Vergangenheit für die Zukunft lernen
Am Anfang neuer Projekte steht die Betrachtung der Vergangenheit. Denn nur wenn Sie sich kritisch mit dem vergangenen Jahr auseinandersetzen, können die Weichen für 2020 neu gestellt sowie nicht vollendete Vorhaben oder nicht erreichte Ziele neu fixiert und ggf. inhaltlich und zeitlich korrigiert werden.
Bestandsaufnahme in einem Retrospektive-Praxisworkshop
Nehmen Sie sich mindestens zwei bis drei Stunden Zeit für einen Praxisworkshop, an dem das gesamte Team einschließlich Chef teilnehmen sollte. Steigen Sie positiv ein und widmen sich folgenden Fragen: „Was lief 2019 richtig gut?“ Und: „Warum ist es gelungen?“ Das „Warum“ ist wichtig, denn aus der Antwort darauf gewinnen Sie Erkenntnisse, welche Kräfte Sie motiviert haben.
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