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28.06.2019 · Nachricht aus Arbeitsrecht aktiv · Tarifrecht

Pauschalvergütung von Überstunden durch Betriebsvereinbarung

Eine tarifvertragsersetzende Gesamtbetriebsvereinbarung zwischen einer Gewerkschaft und ihrem Gesamtbetriebsrat ist unwirksam, soweit sie bestimmt, dass Gewerkschaftssekretäre, die im Rahmen vereinbarter Vertrauensarbeitszeit regelmäßig Mehrarbeit leisten, als Ausgleich hierfür pauschal eine näher bestimmte Anzahl freier Arbeitstage im Kalenderjahr erhalten. Sie bestimmt die Voraussetzungen des Mehrarbeitsausgleichs nicht hinreichend klar und verletzt zudem den ... > lesen

06.10.2008 · Fachbeitrag aus Löhne und Gehälter professionell · Praxisproblem

Lösungsmöglichkeiten bei „aus der Pauschalierung wachsenden Direktversicherungen“

Scheiden bei pauschal versteuerten Direktversicherungen einzelne Arbeitnehmer mit kleineren Ver­sicherungsverträgen aus dem Unternehmen aus, kann das dazu führen, dass für die verbleibenden Direktversicherungen der Durchschnittsbetrag von 1.752 Euro überschritten wird. Genau mit diesem Problem wandte sich ein Leser an unsere Redaktion und bat um Lösungsvorschläge.  > lesen